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Le bulletin de nouvelles – juin 2018
https://fnetb.com/wp-content/uploads/2018/06/bulleting-couvert-web.jpg 500 391 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gLe bulletin de nouvelles – Décembre 2017
https://fnetb.com/wp-content/uploads/2018/01/december.jpg 500 391 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gCommuniqué de presse – Projet sur les prévisions d’embauches du secteur minier
https://fnetb.com/wp-content/themes/osmosis/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gDES ENTREPRISES ET ORGANISMES TRAVAILLENT ENSEMBLE AFIN DE PLANIFIER UNE MAIN-D’OEUVRE QUALIFIÉE SOIT EN PLACE POUR LE SECTEUR MINIER
LE 4 DÉCEMBRE 2017
TIMMINS – La Commission de formation du nord-est (CFNE) travaille en collaboration avec des organismes communautaires et des entreprises afin de produire des prévisions d’emplois et d’embauches pour le secteur minier. Le but du projet est d’aider les intervenants de l’industrie et de la communauté à mieux comprendre les prévisions de main-d’oeuvre du secteur minier (pénuries et surplus), afin qu’ils puissent développer des programmes de développement de d’adaptation de la main-d’oeuvre efficaces et en temps opportun. Cliquez ici pour en lire plus…
Le bulletin de nouvelles de juin 2017
https://fnetb.com/wp-content/uploads/2017/09/Newsletter-June-2017-FR-1-1024x763.jpg 1024 763 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gRapport sur le développement de la main-d’oeuvre de la Grande Zone argileuse
https://fnetb.com/wp-content/themes/osmosis/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gDate: le 24 mai 2017
Pour diffusion immédiate
Contact: Alain Robichaud, alain.robichaud@valritaharty.ca, 705.332.1117
(05/24/2017) La Société de développement économique communautaire de la Municipalité de Val Rita-Harty, avec le soutien de la Commission de formation du Nord-Est, votre Conseil Local de Planification de l’Emploi, a dirigé un projet collaboratif avec 13 municipalités et plusieurs sociétés de développement économique afin d’examiner les ressources existantes en matière de formation et d’accroissement de la main-d’œuvre pour soutenir les producteurs agricoles de la Grande Zone argileuse (corridor de la route 11, de Hearst à Matheson).
Ce projet a été lancé après que le MAAARO a officiellement annoncé en mai 2016 qu’il envisageait d’élaborer une stratégie pour le secteur agricole dans le Nord de l’Ontario, dont une partie consisterait à implanter des élevages pilotes dans la Grande Zone argileuse.
Pour en lire plus long, svp suivre le lien ici :
Rapport sur le développement de la main-d’oeuvre de la Grande Zone argileuse
L’étude intitulée se trouve sur le site web de la CFNE :
Rapport sur le développement de la main-d’œuvre agricole de la Grande Zone argileuse
Le bulletin de nouvelles de avril 2017
https://fnetb.com/wp-content/uploads/2017/03/April-Newsletter-FR.jpg 367 286 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gLes nouveaux entrepreneurs du Nord
https://fnetb.com/wp-content/themes/osmosis/images/empty/thumbnail.jpg 150 150 FNETB - CFNE FNETB - CFNE https://secure.gravatar.com/avatar/fc40accf6ea220cd66c1643406a5e848?s=96&d=mm&r=gDate: le 20 février, 2017
Pour diffusion immédiate
Contact: Don Curry, don@curryconsulting.ca, 705.475.6396
(20/02/2017): Les agents de développement économique du secteur nord de la région du Nord-Est de l’Ontario ont observé une nouvelle tendance ces dernières années. En effet, les entreprises à vendre sur le marché ont souvent été acquises par des immigrants de première génération au Canada.
Toutefois, les agents en savaient très peu sur l’origine de ces nouveaux arrivants, la façon dont ils ont été informés des occasions d’affaires, le nombre d’entreprises leur appartenant, le nombre de personnes à leur emploi, leur niveau d’intégration à leur nouvelle communauté, leurs intentions quant à leur établissement permanent dans la région, et nombre d’autres renseignements de base au sujet de ces nouveaux entrepreneurs.
Pour en lire plus long, svp suivre le lien ici :
Les nouveaux entrepreneurs du Nord – Communiqué de presse
Le rapport est disponible sur le site web de la Commission de formation du nord-est :
Les nouveaux entrepreneurs du Nord